Ben jij op zoek naar een uitdagende baan? Dan zijn wij met spoed op zoek naar jou!
Wij bieden behandeling aan volwassenen en begeleiding en behandeling aan kinderen en jongeren tot 18 jaar met autisme, ADHD, hechtingsproblematiek, ontwikkeling- en gedragsproblematiek, traumatisering en/of een verstandelijke beperking.
Missie en visie van de organisatie
De Ruijtershoeve staat voor betrokkenheid, empowerment en respect. De kleinschaligheid maakt het mogelijk betrokken te zijn bij de jongeren en hun netwerk. Empowerment is voor ons het helpen vinden van eigen kracht, sterke punten en capaciteiten van de jongere. Dit door de kleine dingen te ondersteunen en te coachen waardoor de cliënten gaan zien dat zij tot veel meer in staat zijn dan ze zelf vaak denken. Wij gaan respectvol om met cliënten en respecteren hun achtergrond.
Wij geloven in de kracht van kleinschaligheid. Door de kleinschaligheid en het brede aanbod aan behandeling en begeleiding, krijgen jongeren veel persoonlijke aandacht en de hulp en zorg die zij nodig hebben en verdienen. Wij willen behandeling en begeleiding bieden in een open en huiselijke sfeer.
Dus we handelen professioneel, zijn betrokken bij elkaar, zijn empowered en hebben respect voor elkaar en onze omgeving. Deze hebben we verwoord in onze missie en visie.
Voor de praktijk zijn we op zoek naar een bevlogen GZ-psycholoog.
Ben jij op zoek naar een afwisselende en uitdagende baan in een klein team en heb je leuke ideeën om onze organisatie verder vorm te geven en als je daarbij ook nog out of the box kan denken is het helemaal geweldig en zouden we je graag ontmoeten.
We behandelen cliënten met een grote verscheidenheid aan psychische problemen, waaronder bijvoorbeeld angst- en stemmingsstoornissen en PTSS. Behandelingen worden over het individueel aangeboden en ondersteund door e-health. Tevens wordt er gebruik gemaakt van de nieuwe technieken, online EMDR en VRET therapieën. Tijdens de behandelingen staat de hulpvraag van de cliënt centraal waarbij er zoveel mogelijk gebruik wordt gemaakt van evidence-based behandelmethodieken. Ook het uitvoeren van diagnostiek zal mogelijk tot je takenpakket horen. Daarnaast vervul je de rol van regiebehandelaar en kun je werkbegeleiding geven aan enkele basispsychologen. Daarnaast werk je samen met een beeldende therapeut, systeemtherapeut en een psychomotorische therapeut. Voor de behandelingen aan de jongeren die ook bij ons in begeleiding zijn werk je samen met de begeleiders en geef je samen met hen het behandelplan vorm. Je beschikt dus over een gevarieerd takenpakket met veel ruimte om de behandeling op maat te maken.
Wij zijn dus op zoek naar een ondernemende collega die het leuk vindt om te zoeken naar creatieve initiatieven om de zorg optimaal te organiseren. Je bent zelfverzekerd, zoekt zelf oplossingen maar vraagt om hulp wanneer dat nodig is. Je kunt de verantwoordelijkheid aan en wilt het team naar een hoger plan tillen. Je bent een sfeermaker en houdt ervan om ook binnen het team betrokken en informeel met elkaar om te gaan. Hard werken maar ook hard kunnen lachen is belangrijk om staande te blijven in het werkveld.
Daarnaast vinden wij de volgende punten belangrijk:
- Je bent BIG geregistreerd GZ-psycholoog, en/of psychotherapeut.
- Je bent ervaren in cognitieve gedragstherapie, EMDR is een pré.
- Je hebt ervaring met het geven van supervisie aan basispsychologen.
- Je bent bereid tot het ondersteunen van en/of werkbegeleiding te geven aan basispsychologen.
- Je werkt vanuit een duidelijke visie op de moderne GGZ.
- Je wilt bijdragen aan de ontwikkeling van onze organisatie.
- Je wil meedenken in het (verder) ontwikkelen van de organisatie;
- Je hebt een zelfstandige en actieve werkhouding;
- Je vindt het vanzelfsprekend om op jezelf en je eigen handelen te reflecteren en feedback te geven aan collega’s;
- Je neemt verantwoordelijkheid in je handelen: ‘Zeggen wat je doet, doen wat je zegt’;
- Je kan je vinden in onze kernwaarden en missie en visie.
Wij werken in kleine teams waardoor er veel ruimte is voor eigen initiatief. Op deze manier werken we op een laagdrempelige en persoonlijke manier wat leidt tot een hoge mate van betrokkenheid, toegankelijkheid en openheid binnen het team.
Daarnaast bieden we het volgende:
- Een salaris conform cao jeugdzorg, functieschaal 12 of GGZ schaal 65.
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding, pensioenregeling, eindejaarsuitkering, verlofdagen.
- Je krijgt de mogelijkheid je verder te ontwikkelen door het volgen van trainingen.
- Je krijgt de ruimte om intervisie en supervisie bij te wonen.
- Je beheert je eigen agenda.
- Je krijgt de mogelijkheid om je werktijden flexibel aan te passen.
- Werken in de avonduren behoort tot de mogelijkheden.
- Hierdoor is je werk prima te combineren met de thuissituatie ook als die verandert.
Heb je vragen over de vacature kun je terecht bij Tineke de Ruijter, telefoonnummer: 0610557795 of per mail: t.deruijter@deruijtershoeve.nl.
Natuurlijk kun je ook direct solliciteren en dan kun je contact opnemen met Inge van den Arend, personeelszaken, telefoonnummer: 0630298583 of per mail: personeelszaken@deruijtershoeve .nl
Voor deze vacature is geen einddatum.
Jeugdzorgwerker met SKJ registratie
Ben jij op zoek naar een uitdagende baan? Wil jij samen met jongeren werken aan hun toekomst? Zie jij het begeleiding van jongeren als een uitdaging en sta jij stevig in je schoenen? Dan zijn wij met spoed op zoek naar jou!
Wat doet een jeugdzorgwerker C?
Als jeugdzorgwerker C ben je verantwoordelijk voor het hele traject rondom de jongere, zoals de contacten met ouders, gemeente, school en andere betrokkenen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstellen en realiseren van het zorgplan en begeleidingsplan. Daarnaast werk je als begeleider op de groep en geef je begeleiding bij complexe problemen.
Je bent samen met je collega’s verantwoordelijk voor het neerzetten van een positief leefklimaat. Je herkent leersituaties en kan jeugdigen motiveren, waardoor ze kunnen groeien in hun ontwikkeling. Je begeleidt jeugdigen bij het realiseren van het plan van aanpak door het bieden van individuele en groepsbegeleiding. Je adviseert over passende individuele en groepsmethoden.
Je kan zowel schriftelijk en mondeling goed rapporteren. Je fungeert als mentor van een aantal jeugdigen en begeleid de jeugdige bij het halen van hun doelen. In crisissituaties reageer je adequaat en bent je in staat te werken volgens onze protocollen. Je borgt de orthopedagogische situatie door het observeren van de groep, het onderkennen, interveniëren en begeleiden van het groepsdynamisch proces en het opvoeden, begeleiden, stimuleren en activeren van individuele jeugdige.
Je signaleert knelpunten die de (mogelijke) veiligheid van het jeugdige in gevaar brengen en onderneemt op basis hiervan passende actie
Wat verwachten wij van jou?
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding (SPH, HBO-J, HBO-pedagogiek)
- Je bent geregistreerd bij het Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ) of je kunt je vóór indiensttreding registreren (vereiste);
- Werkervaring in de jeugdzorg in een pré;
- Je hebt kennis van hechtingsproblematiek;
- Je vindt het vanzelfsprekend om op jezelf en je eigen handelen te reflecteren en feedback te geven aan collega’s;
- Je neemt verantwoordelijkheid in je handelen: ‘Zeggen wat je doet, doen wat je zegt’;
- Je hebt een zelfstandige en actieve werkhouding;
- Je wil meedenken in het (verder) ontwikkelen van de organisatie;
- Je hebt sociale vaardigheden, gericht op het motiveren en stimuleren van de jeugdigen waarbij soms gedrag corrigerend en -controlerend optreden van belang is;
- Je hebt communicatieve vaardigheden voor het onderhouden van informatieve contacten met opvoeders, scholen, externe instanties en dergelijke;
- Je bent stressbestendig en hebt improvisatievermogen, vereist bij interventie in crisissituaties;
- Je hebt kennis en werkervaring met de doelgroep;
- Je bent bereid onregelmatig te werken, dit houdt in dat je als jeugdzorgwerker een mix aan werkzaamheden hebt.
- Je bent in het bezit van een B rijbewijs.
Wat kan je van ons verwachten?
- Een uitdagende werkomgeving waarbij de cliënt centraal staat en we zo normaal mogelijk doen;
- Een groeiende organisatie, waarin je mee kunt denken in de verdere ontwikkeling;
- Een organisatie met een open cultuur en korte communicatielijnen;
- Mogelijkheden en faciliteiten om eigen verantwoordelijkheid te kunnen nemen;
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door middel van training, coaching en intervisie;
- Salaris conform de CAO jeugdzorg per maand.
Kijk voor meer informatie over de Ruijtershoeve op onze website: www.deruytershoeve.nl
Kom jij ons team versterken!?
Reageren kan t/m 25 februari 2023
Parttime uren: 24-32 per week
Soort dienstverband: Parttime
Salaris: €2.403,37 – €3.568,98 per maand